وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تُعلن الريادة المستدامة عن عرض مميز بخصوص تكنولوجيا المعلومات بصفة دور مدير الموارد البشرية بمنطقة الاحساء.

نتطلع إلى وجود مؤهلين في بخصوص الإدارة لضمان التميز في خدماتنا.

لذا يجب أن يمتلك المتقدم:
مهارات التحليل واتخاذ القرار, إجادة استخدام الأدوات الرقمية.
أيضاً نرغب في القدرة على الابتكار.
نؤكد تقديم فرص تدريب وتطوير مثل فرص عمل مرنة.

إذا كان لديك الشغف لـ تعزيز جهودنا, يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى قسم التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- التفكير التحليلي
- إدارة التغيير
- مهارات التفاوض
- القيادة
- حل المشكلات

المهام:

- تطوير استراتيجيات التعلم والتطوير
- تنظيم برامج التدريب
- إدارة الأداء
- إدارة التوظيف
- تقديم المشورة للإدارة

الانشطة الوظيفية

- القدرة على تقديم تقييمات موضوعية تتطلب دقة وتحليل متعمق.
- التعلم المستمر وتطوير الذات: دايم عنده رغبة يتعلم شيء جديد ويطور نفسه
- تجنب التضليل أو الخداع والعمل بوضوح مع الآخرين.
- تقدير النتائج يعتمد على القدرة على تحليل البيانات واستخلاص الاستنتاجات.
- تُعطى زيادات الراتب كجزء من برنامج تقييم الأداء.

القدرات المطلوبة

- تقديم الدعم والمساعدة للعملاء بطرق تلبي احتياجاتهم.
- التفاوض الفعّال يتطلب البحث عن حلول مقبولة توازن بين مصالح الأطراف.
- استخدام أدوات تقنية تسهل معالجة المعاملات المتعددة بفعالية.
- لضمان الفهم الكامل، يجب شرح المعلومات والأفكار بدقة ووضوح.
- شهادة من معهد تخصصي تركز على المهارات المطلوبة مباشرة في سوق العمل.

وظائف مدير الموارد البشرية بالاحساء - وظائف السعودية

وظائف مشابهة