وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن البوابة عن حاجتها إلى Employees في مجالات اختصاص الشركة.

نحتاج إلى مواهب متميزة للعمل في مدير موارد بشرية بموقع الجزائر.

نحن نبحث عن مرشحين لديهم القدرة على التفكير الاستراتيجي لتحقيق نتائج متميزة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على العمل تحت الضغط, قدرة على التعامل مع متطلبات العمل.
كما نبحث عن الإبداع لتقديم أفضل الخدمات.

نحن نقدم مكافآت تنافسية تشمل تأمين طبي شامل.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, نحن في انتظار ملفك الشخصي إلى قسم التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على اتخاذ القرارات
- إدارة الوقت
- التعامل مع الأزمات
- التخطيط الاستراتيجي
- معرفة قانون العمل

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف
- تنظيم الفعاليات
- تنظيم الدورات التدريبية
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- معالجة الشكاوى

الانشطة الوظيفية

- تحسين مهارات التعامل مع النزاعات عن طريق التواصل الهادئ بيحل المشاكل بسرعة
- تتأكد إن الأدوار والمسؤوليات موزعة بشكل يحقق أفضل تنسيق
- يتم تطبيق اختبارات تحليلية منتظمة لتقييم مدى تحقيق معايير الجودة المطلوبة.
- سيتم تحديد المهام والمسؤوليات بناءً على مستوى الخبرة.
- تقديم عمل مثالي يلبي تطلعات العملاء والشركة، حتى لو استغرق وقتًا أطول.

القدرات المطلوبة

- يبقى مشغول بشغله وما يضيع وقته في كلام ما له علاقة بالموضوع.
- التنظيم الجيد هو مفتاح لإدارة المهام وتنظيم الشغل بشكل فعال
- يتعلم من غلطاته وما يعيدها، يتطور دايمًا.
- خليك تحصل على شهادات تدريبية تثبت إنك قادر على أداء الشغل بكفاءة
- يخصص وقتًا محددًا لكل مهمة مع تجنب الانشغال بغير المهم

وظائف مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة