وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول الوفرة إنها فاتحة باب التوظيف في قسم العمل.

ندور على أشخاص لهم كفاءة للإنضمام لفريق موظف توظيف في الجزائر.

نحتاج إلى يتقنون حل المشاكل لتحقيق نتائج إيجابية.

المؤهلات الضرورية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, خبرة في طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
أيضاً روح المبادرة لتحقيق نجاح المشاريع.

نضمن تقديم بيئة عمل مريحة بما فيها بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموح لتحقيق أهدافنا, نحن ننتظر معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- معرفة في إجراءات التوظيف
- القدرة على استخدام نظم إدارة الموارد البشرية
- القدرة على تقييم المرشحين
- مهارات التفاوض
- مهارات التنظيم والتخطيط

المهام:

- التواصل مع الأقسام المختلفة لتحديد احتياجات التوظيف
- تحسين تجربة المرشحين أثناء عملية التوظيف
- إدارة قواعد بيانات المتقدمين
- تقديم المشورة للمدراء بشأن التوظيف
- إعداد وتحليل تقارير التوظيف

الانشطة الوظيفية

- يتميز بالقدرة على اتخاذ القرارات وإنجاز المهام دون الحاجة إلى توجيه
- الموظفون يمكنهم تعديل جداول العمل بمرونة.
- تنظيم الموارد وتوزيعها بشكل يحقق الاستفادة القصوى منها ويقلل من التعقيدات.
- تتابع الشغل وتعدل الخطط إذا احتاج الأمر عشان تضمن توصل للأهداف
- يتعين على المتقدمين تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإثبات الهوية والمؤهلات.

القدرات المطلوبة

- التعيين سيتم بشكل فوري فور انتهاء الإعلان عن الوظيفة واختيار المتقدمين.
- إحنا بندور على حد عنده شغف وطموح، هل ده أنت؟
- يعتمد التقييم السليم على دراسة النتائج وتحديد الفجوات في الأداء.
- يسعى بجد لتعلم مهارات وتقنيات جديدة لتعزيز فرص النجاح
- القدرة على القيادة: يعرف يقود الفريق ويوجههم للنجاح

وظائف موظفين وزارة الداخلية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة