وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان الريادة الدائمة عن مسمى وظيفي تلبي احتياجاتك.

نحتاج إلى موهوبين في مجالهم للمساهمة في بيئة العمل لدينا في مجال إدارة الأعمال.

يجب على المتقدمين كفاءات في التواصل الفعال, خبرة في استراتيجيات التسويق.
نحتاج إلى الإبداع لتقديم أفضل الخدمات.

بجانب ذلك, سنقوم بتقديم حوافز مغرية مثل توجيه مهني.

إذا كنت طموحًا لتحقيق طموحاتك معنا, ننتظر منك ملفك الشخصي إلى فريق الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات السريعة
- الالتزام بمعايير السرية والخصوصية في التعامل مع البيانات
- الاستعداد للتعلم المستمر وتطوير المهارات
- مهارات استخدام برامج الحاسوب المتعلقة بالموارد البشرية
- القدرة على تنظيم وإدارة الملفات والسجلات بدقة

المهام:

- تحسين الإجراءات لتحقيق الكفاءة والفعالية
- إدارة السجلات والملفات الحكومية بدقة
- مراجعة الوثائق والتحقق من صحتها
- متابعة الالتزام بالقوانين واللوائح الحكومية
- التعامل مع شكاوى المواطنين والمراجعين

الانشطة الوظيفية

- يتم تنفيذ اختبارات تقييمية دورية لتحديد الإمكانيات والفرص المستقبلية.
- خدمة العملاء الممتازة: القدرة على تقديم دعم متميز للعملاء وحل مشكلاتهم بكفاءة.
- استغل مرونة الوقت عشان تخلص شغلك بأعلى جودة وفي الوقت المناسب
- تقديم المعلومات بشكل يجذب الانتباه ويحفز النقاش البناء.
- الوصول إلى حلول مرضية عبر التفاوض والحوار الفعّال.

القدرات المطلوبة

- القدرة على التعامل مع التحديات المستقبلية والتكيف معها هي جزء من التفكير الاستراتيجي.
- يتم تحديد الراتب بناءً على الخبرة والمهارات التي يجلبها المتقدم للوظيفة.
- إدارة المشاريع الصغيرة: الإشراف على مشاريع أو مهام محددة.
- معًا نحقق النجاح، قدم لتكون جزءًا من رؤيتنا.
- المرونة في أوقات العمل تُعتبر جزءاً من ثقافة الشركة.

وظائف وزارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة