وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان التطور المستمر لإضافة شخصيات موهوبة لتحقيق أهداف موظف حكومي في عنابة.

نحتاج إلى ذوي خلفية الابتكار لتقديم خدمات متميزة.

المهارات الأساسية هي:
خبرة سابقة في المجال, إجادة استخدام الأدوات التقنية.
علاوة على ذلك، نحتاج إلى الرغبة في التحدي لتحقيق رؤية المؤسسة.

نحن نقدم حوافز مالية مثل إجازات مدفوعة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب تطوير مهاراتك معنا, نرغب في تلقي ملفك الشخصي إلى فريق التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- إدارة الوقت
- مهارات التواصل
- مهارات البحث
- التعامل مع الضغوط
- التخطيط

المهام:

- إدارة الملفات
- تحليل البيانات
- تنفيذ السياسات الحكومية
- التواصل مع الجهات المختلفة
- تحسين الخدمات

الانشطة الوظيفية

- لا يؤجل المهام، بل ينجز كل عمله بسرعة وكفاءة
- القدرة على اتخاذ المبادرة: المبادرة بتنفيذ المهام وتقديم الاقتراحات دون انتظار التوجيه.
- الحفاظ على التركيز أثناء معالجة عدة معاملات في نفس الوقت.
- يدير وقته بفعالية لضمان إنجاز جميع المهام بكفاءة
- تحسين مهارات التواصل لضمان نقل الأفكار بوضوح وفعالية.

القدرات المطلوبة

- يلتزم بالوصول في الوقت المحدد ويظهر تقديرًا لأهمية أوقات العمل.
- القدرة على تقديم أداء متميز يعتمد على خبرة عملية سابقة في المجال.
- حل المشكلات: التعامل مع المشكلات اليومية وإيجاد حلول.
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- التأكد من أن كل مهمة مرتبطة بهدف واضح لتحقيق نتائج ملموسة.

وظائف وزارة العمل بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة